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公務人員申請公傷假疑義乙案。

網頁群組 - 人事室 - 2007/10/19

標題:公務人員申請公傷假疑義乙案。
發文單位:網頁群組
發文者:人事室
上稿日期:2007/10/19


轉知臺北市政府教育局96929北市教人字第09637625600號函,有關公務人員申請公傷假疑義乙案。

 

銓敘部96913日部法二字第0962850510號書函
所詢公務人員申請公傷假疑義一案,復請查照。

一、

依行政院人事行政局民國9695日局考字第0960016709號書函轉來台端同年828日致該局局長信箱電子郵件辦理。

二、

查公務人員請假規則(以下簡稱請假規則)第4條規定:「公務人員有下列各款情事之一者,給予公假。其期間由機關視實際需要定之:……五、因執行職務或上下班途中發生危險以致傷病,必須休養或療治,其期間在2年以內者。……」茲將本案所詢疑義,分復如下;

()

關於公務人員於辦公場所執行職務期間猝發疾病,得否核給公假療治疑義部分:
查本部7831078台華法一字第243686號函釋略以,機關學校員工於值勤時間內突發疾病,自辦公場所直接送醫住院治療者,准由機關首長酌給公假,倘非直接送醫住院治療,應以病假處理。次查本部8881888台法二字第1796179號函釋略以,因公傷病之構成要件,其一、需因執行職務或上下班途中發生危險,其二、因而導致意外受傷或猝發疾病。是以,公務人員在辦公場所猝發疾病,係以其猝發疾病與執行職務有因果關係者為限,且自辦公場所直接送醫住院治療者,准由機關首長酌給公假。

()

有關公務人員應於當日上午8時服勤,於凌晨返隊途中,遇飆車族圍阻並遭到圍毆,得否核給公假療治疑義部分:
查本部8862388台法二字第1753087號函釋略以,請假規則第4條第5款有關上班途中之認定標準,指意外危險之發生,係公務人員於合理時間內,由日常居住處所以適當交通方法,直接前往辦公場(處)所之上班必經路線,且其傷病與所生之意外危險,具有相當因果關係;上開日常往返辦公場(處)所必經路線,因道路交通等特殊情事,如道路施工改道、接送家人上下班(學)等繞道行駛,途中發生意外,經服務機關就其起點、經過路線、交通方法、行駛時間及繞道原因等各因素詳細查證後,認屬客觀合理者,視為必經路線。又公務人員於國定假日、例假日或輪休日,在合理時間內自辦公場(處)所直接返鄉,或返鄉後直接返回辦公場(處)所必經路線,遇意外危險,亦依上開規定核給公假。本案所詢疑義,仍請服務機關本於權責依照上開規定覈實認定辦理。




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